На виртуальном митинге сотрудники Музея Карнеги запускают профсоюзную организационную кампанию

На виртуальном митинге сотрудники Музея Карнеги запускают профсоюзную организационную кампанию
На виртуальном митинге сотрудники Музея Карнеги запускают профсоюзную организационную кампанию
Anonim

Цели включают повышение роли в принятии решений в четырех учреждениях Питтсбурга, которые вновь открылись в понедельник

Архитектурное крыло Художественного музея Карнеги в Питтсбурге.
Архитектурное крыло Художественного музея Карнеги в Питтсбурге.

Сотрудники Музея Карнеги в Питтсбурге запустили кампанию по организации профсоюзов, устроив виртуальный митинг, в ходе которого они запросили карты авторизации примерно у 500 потенциальных участников переговоров из четырех учреждений.

Профсоюзный организационный комитет, связанный с United Steelworkers, стремится объединить сотрудников на различных должностях в четырех музеях: Художественном музее Карнеги, Музее естественной истории Карнеги, Научном центре Карнеги и Музее Энди Уорхола. Сюда входят кураторы, ученые, работники сферы образования, лаборанты, сотрудники службы поддержки посетителей и арт-хендлеры - «все, кто не является руководителем» или частью руководства, по словам Эйлин Вилориа, координатора молодежных программ в Музее Уорхола, входящей в оргкомитет..

Вилория говорит, что усилия, кульминацией которых стал митинг в понедельник вечером, начались около восьми месяцев назад, чему способствовал растущий консенсус в отношении того, что «в первую очередь мы хотим занять место за столом переговоров с точки зрения принимаемых решений». Например, по ее словам, сотрудники службы поддержки посетителей «были бы признательны за то, чтобы иметь больше права голоса» в мерах предосторожности, которые музеи приняли перед открытием в понедельник после трехмесячного закрытия, вызванного пандемией коронавируса.

Другие проблемы включают неадекватные возможности для карьерного роста, неравномерную оплату труда и отсутствие прозрачности в принятии решений, добавляет Вилория.

Музей Карнеги заявил, что не готов комментировать организационную кампанию.

Представитель United Steelworkers говорит, что как минимум 30% сотрудников музеев, имеющих право на участие, должны подписать карточки разрешения профсоюза, прежде чем сотрудники смогут подать заявление о признании в Национальном совете по трудовым отношениям. Вилория отказалась сообщить, сколько карточек авторизации было подписано до сих пор, но ряд сотрудников на виртуальном митинге подтвердил, что они были подписаны. В конечном итоге будет проведено голосование профсоюза, на котором решение будет принято простым большинством голосов.

Вилория сказала, что оргкомитет вступил в ряды United Steelworkers после того, как стал свидетелем того, как коллеги из Библиотеки Карнеги в Питтсбурге проголосовали за вступление в этот союз в прошлом году.

Движение за объединение в профсоюзы произошло через три месяца после того, как музеи Карнеги уволили около 550 из 1003 своих сотрудников после закрытия. Около 75% уволенных работали неполный рабочий день. Некоторых уволенных работников отозвали на работу после того, как на этой неделе открылись музеи.